Ведущий специалист по персоналу

40 000 — 50 000 руб.

График
полный рабочий день
Опыт работы
от 3 лет
Образование
высшее
Вы будете отвечать за создание, расширение и управление нашей командой сотрудников.
 
Направления деятельности компании:
Производство хлебобулочных изделий и мясных полуфабрикатов,
Две Мини-пекарни (в планах открытие еще нескольких)
Спортивно-оздоровительный комплекс
Средняя численность сотрудников около 150 человек
 
Что нужно будет делать:
- разработать и внедрить кадровую политику компании;
- разрабатывать перспективные планы развития компании в области персонала  и обеспечивать внедрение стратегических планов в систему мотивации кадров;
- проводить оценку компетенций ключевой команды, контролировать наличие сотрудников ключевой команды с высоким уровнем результата и компетенции;
- обеспечивать наличие кадрового резерва на каждую позицию команды;
- определять процессы, требующие оптимизации, и мероприятия, повышающие эффективность работы команды;
-  проанализировать действующую или разработать новую схему вознаграждения персонала, оплаты труда, льгот и компенсаций;
- разрабатывать и применять мероприятия по привлечению персонала, снижению текучести персонала;
- осуществлять систематический, организованный поиск и подбор персонала на открытые вакансии любыми доступными и работающими способами:публикация вакансий на востребованных и популярных среди соискателей сайтах, соц.сетях, объезд и мониторинг предприятий-конкурентов, проведение телефонных переговоров с соискателями и очных собеседований;
- организовывать систему обучения и развития персонала;
- принимать участие и отслеживать процесс прохождения адаптации новых сотрудников;
- разрабатывать и внедрять систему лояльности, вознаграждения, мотивации  кадров;
- делать все возможное, чтобы люди в компании работали хорошо и были довольны своей работой;
- управлять подчиненной командой.
 
Что мы ждем от кандидата:
- высшее профильное образование (юридическое, экономическое, менеджмент, управление персоналом);
- амбициозность, уверенность, целеустремленность, выдержка, энергичность, решительность, желание побеждать, высокая степень ответственности;
- опыт работы на аналогичных задачах более 3‑х лет;
- владение современными инструментами подбора персонала;
- знание методик оценки и мотивации персонала;
- способность находить нестандартные решения задач, принимать решения и нести за них ответственность;
- умение работать в режиме многозадачности, с большим объемом информации, исполнительность, активная жизненная позиция;
- отличные дипломатические качества, поставленная грамотная речь,  навыки делового общения, требовательность, стрессоустойчивость, хорошо развитая интуиция, организаторские способности;
-  владение современными технологиями управления персоналом;
-  лидерство, хорошие коммуникативные навыки, способность к разрешению конфликтных ситуаций, стремление к самореализации и успеху;
-  знание трудового законодательства;
- готовность к командировкам.
 
Что ты получишь во время работы:
- интересную работу для амбициозного профессионала;
- достойное и стабильное вознаграждение;
- адекватный подход к корпоративной культуре и графику работы; - обучение и повышение квалификации;
- оплата корпоративной сотовой связи, ГСМ;
- дружный коллектив. 
Место работы
Воткинск, ул Железнодорожная д 14
ID вакансии 43687810 Вакансия опубликована Опубликована 14 октября